لماذا يتعارض الرأي العام مع الواقع؟
أدت موجة العنف اليميني المتطرف التي اجتاحت إنجلترا وأيرلندا الشمالية في الأسابيع الأخيرة إلى تكثيف الجدل السياسي حول الهجرة وتأثيراتها على الاقتصاد والمجتمع البريطاني.
ولكن في حين تظهر استطلاعات الرأي تزايد القلق بين عامة الناس بشأن الهجرة القانونية وغير النظامية، فإن التحليل الأكاديمي لتأثيرات الهجرة على الأجور والجريمة والخدمات العامة يشير إلى فجوة بين التصور والواقع.
يتزايد القلق العام بشأن الهجرة، لكن الرأي العام منقسم
عاد القلق بشأن الهجرة بين الناخبين في المملكة المتحدة إلى مستويات شوهدت آخر مرة في عام 2016، عندما دفعها استفتاء خروج بريطانيا من الاتحاد الأوروبي وأزمة الهجرة الأوروبية عام 2015 الناجمة عن الحرب الأهلية السورية إلى قمة جدول أعمال الأخبار.
لكن تحليل بيانات الاقتراع يكشف عن فروق دقيقة مهمة. وللمرة الأولى، تباعدت مخاوف الناخبين المحافظين بشكل ملحوظ عن مخاوف ناخبي حزب العمال. وتزامن هذا التحول مع تركيز حكومة حزب المحافظين السابقة على عبور المهاجرين للقوارب الصغيرة، بما في ذلك شعار “أوقفوا القوارب” وسياسة التعامل مع طالبي اللجوء في رواندا.
على الرغم من تزايد المخاوف مؤخرًا، تظل المملكة المتحدة واحدة من أكثر الدول قبولًا للهجرة. وقال نحو 55 في المائة من البريطانيين إن الهجرة كان لها تأثير إيجابي على تنمية بلادهم، وفقا لمسح القيم العالمية لعام 2022 – أي أكثر من ضعف النسبة في فرنسا وألمانيا.
الهجرة غير النظامية ليست سوى جزء صغير من الهجرة في المملكة المتحدة
ركزت المناقشات السياسية الأخيرة حول الهجرة على معابر القوارب الصغيرة. ولكن حتى في عام 2022، عندما وصل عدد قياسي بلغ 45755 شخصًا عبر هذا الطريق، كان هذا الرقم جزءًا صغيرًا من 1.3 مليون دخلوا المملكة المتحدة عبر طرق التأشيرات المنظمة.
وفي العام الماضي، كان طالبو اللجوء يمثلون واحدًا فقط من بين كل 12 مهاجرًا إلى بريطانيا من خارج الاتحاد الأوروبي.
وبالتالي فإن الغالبية العظمى من المهاجرين إلى المملكة المتحدة لا تتكون من طالبي اللجوء، بل من الأشخاص الذين يدفعون مقابل تأشيرات العمل والدراسة بموجب نظام الهجرة القائم على النقاط في المملكة المتحدة بعد خروج بريطانيا من الاتحاد الأوروبي.
ومع ذلك، كان هناك ارتفاع حاد في الإنفاق الحكومي على نظام اللجوء. لقد وصل إلى رقم قياسي بلغ 4 مليارات جنيه إسترليني في العام حتى مارس 2023، وهو آخر عام تتوفر عنه بيانات، ارتفاعًا من 630 مليون جنيه إسترليني في 12 شهرًا حتى مارس 2018.
ويمثل هذا 0.3 في المائة من إجمالي الإنفاق الحكومي السنوي البالغ نحو 1200 مليار جنيه استرليني.
يرتكب المهاجرون الجرائم بنفس المعدلات التي يرتكبها السكان الأصليون
وقد أعرب مثيرو الشغب عن رغبتهم في “استعادة الشوارع” على مدى الأسبوعين الماضيين، وربطوا الزيادة الأخيرة في صافي الهجرة بارتفاع جرائم العنف والفوضى العامة في شوارع بريطانيا.
لكن الأرقام الصادرة عن مسح الجريمة التابع لمكتب الإحصاءات الوطنية تظهر أن معدلات الجرائم العنيفة انخفضت إلى أدنى مستوى لها منذ أربعة عقود في عام 2023، مع خمس الحوادث فقط لكل 1000 شخص في إنجلترا وويلز مقارنة بالذروة في عام 1995.
ولم تجد الدراسات الأكاديمية في المملكة المتحدة والولايات المتحدة وإيطاليا أي صلة بين ارتفاع معدلات الهجرة وزيادة الجريمة، حيث يرتكب المهاجرون الجرائم بنفس المعدلات التي يرتكبها السكان الأصليون، وفقًا لبريان بيل، أستاذ الاقتصاد في جامعة كينغز كوليدج في لندن.
ومع ذلك، قال بيل، الذي وجدت دراسته عام 2013 أن الهجرة من الاتحاد الأوروبي بعد عام 2004 لم يكن لها أي تأثير على معدلات الجريمة الإجمالية، إن هناك أدلة على ارتفاع طفيف في معدلات جرائم الممتلكات – السرقة والسطو – بين طالبي اللجوء، على الرغم من أن هذه هي نفسها بين السكان الأصليين المحرومين. .
وقال إنه نظرا لصغر حجم طالبي اللجوء، فإن معدل جرائم الملكية يقدر بنحو 0.1 نقطة مئوية أعلى مما كان يمكن أن يكون عليه.
“من المرجح أن يكون طالبو اللجوء فقراء لأنهم غير قادرين على كسب المال، لكن السكان الأصليين الذين يعيشون في هذا الوضع يرتكبون أيضًا جرائم تتعلق بالممتلكات أكثر من المتوسط. وأضاف بيل، الذي يرأس أيضاً اللجنة الاستشارية المستقلة للهجرة، التي تقدم المشورة للحكومة: “إن طالبي اللجوء ليس لهم أي تأثير على معدلات جرائم العنف”.
تعمل الهجرة على تنمية الاقتصاد وليس لها تأثير يذكر على الوظائف والأجور
تؤدي زيادة صافي الهجرة إلى اقتصاد أكبر، وفقًا لمكتب مسؤولية الميزانية، وهو هيئة الرقابة المالية. ولكن تأثيره ضئيل وغير مؤكد على نصيب الفرد من الناتج المحلي الإجمالي، اعتماداً على مستويات مهارة المهاجرين ونسبة الذين يعملون أو يعيشون في المملكة المتحدة كمعالين.
بالنسبة للحكومة، يعني الاقتصاد الإجمالي الأكبر أن صافي ديون القطاع العام سيكون أقل كنسبة من الناتج المحلي الإجمالي مقارنة بغير ذلك، مما قد يزيد من مساحة المستشار للمناورة المالية عندما يأتي يوم الميزانية.
وعلى الرغم من الرأي السائد بأن خفض الهجرة من شأنه أن يؤدي إلى ارتفاع الأجور، إلا أن العديد من الدراسات الأكاديمية لم تجد أي دليل على أن الهجرة تؤثر بشكل كبير على معدلات الأجور أو التوظيف بين السكان الأصليين، وفقًا لمركز أبحاث مرصد الهجرة بجامعة أكسفورد.
وقد أظهرت الأبحاث أنه في حين أثرت الهجرة على العمال من ذوي الأجور المنخفضة بشكل أقوى من العمال من ذوي الأجور المرتفعة، فإن التأثيرات الإجمالية كانت ضئيلة. وجدت دراسة أجرتها مؤسسة نوفيلد، وهي مؤسسة فكرية لشؤون الهجرة في المملكة المتحدة بين عامي 1994 و2016، أنها خفضت الأجر بالساعة للعاملين بأجر المولودين في المملكة المتحدة في أدنى 20 في المائة من سوق العمل بحوالي 0.5 بنس سنويًا، في حين أن العشرة الأوائل في المائة شهدت مكاسب قدرها 1.7 بنس.
وقال جوناثان بورتس، أستاذ الاقتصاد والسياسة العامة في جامعة كينجز كوليدج في لندن: “على سبيل المثال، ارتفعت أجور سائقي الشاحنات بعد خروج بريطانيا من الاتحاد الأوروبي لعدة أسباب، ولكن إذا نظرت إلى خدمات الإقامة والطعام، فإننا لم نشهد ارتفاعًا”. في الأجور في البيانات الإجمالية، على الرغم من القصص الإخبارية التي فعلت ذلك.
المهاجرون هم مساهمون صافيون في الخدمات الصحية الوطنية
ويعتقد نحو 70 في المائة من البريطانيين أن الهجرة تضع ضغوطا إضافية على هيئة الخدمات الصحية الوطنية، وفقا لاستطلاع أجرته شركة إيبسوس الشهر الماضي، في حين يعتقد 32 في المائة أن المهاجرين يستخدمون هيئة الخدمات الصحية الوطنية أكثر من أولئك الذين ولدوا في المملكة المتحدة.
ومع ذلك، وجد تقرير صدر عام 2018 عن لجنة MAC لتقييم تأثير الهجرة إلى الاتحاد الأوروبي أن الوافدين الجدد ساهموا “بأكثر بكثير” في الخدمات الصحية والرعاية الاجتماعية مما استهلكوه.
بالإضافة إلى دفع الضرائب ورسوم الخدمات الصحية الوطنية الإضافية السنوية البالغة 1035 جنيهًا إسترلينيًا، من المرجح أن يكون المهاجرون الذين يصلون عبر الطرق القانونية من الشباب، لذلك يميلون إلى استخدام الخدمات الصحية بشكل أقل.
الهجرة ضرورية أيضًا لتوظيف هيئة الخدمات الصحية الوطنية، التي كان لديها 100658 وظيفة شاغرة في الرعاية الثانوية في إنجلترا اعتبارًا من مارس، وفقًا للجمعية الطبية البريطانية، الاتحاد الطبي الرئيسي. وتظهر البيانات الرسمية أن نحو 20 في المائة من الأطباء و33 في المائة من الممرضات في إنجلترا يأتون من الخارج.
وقال داني مورتيمر، الرئيس التنفيذي لـ NHS Employers، الذي يمثل قادة الخدمات الصحية، إن NHS لديها موظفون من أكثر من 200 جنسية مختلفة، بعضهم تعرضوا لهجمات عنصرية “غير مقبولة على الإطلاق” في الأسابيع الأخيرة.
اكتشاف المزيد من موقع تجاربنا
اشترك للحصول على أحدث التدوينات المرسلة إلى بريدك الإلكتروني.